Companyes i companys de l’Escala Intermèdia, des del SEIME-FEPOL us portem una gran notícia: el Jutjat Contenciós Administratiu nº 14 de Barcelona ha revocat la decisió del Departament d’Interior d’excloure un dels nostres efectius de la convocatòria de llocs de treball a l’especialitat ARRO per discromatòpsia, donant-nos la raó i defensant els drets que ens pertoquen.             

Us fem arribar els punts clau tractats a la reunió del passat 15 d’abril de 2025 amb els caps de la Regió Metropolitana Nord, l’administració i els sindicats representatius.             

Des del nostre sindicat, estem reivindicant una millora necessària i urgent per a tota l’escala intermèdia, que inclou els sergents 18.1 i 18.A —aquests últims, els caps de torn de seguretat ciutadana—, així com els sotsinspectors de nivell 21 (C1-21.A i C1-21.B), 22.A (C1-22.A) i 22.C (C1-22.C). L'escala intermèdia té un paper clau en la gestió i resolució de situacions complexes, sovint assumint responsabilitats que no es veuen reflectides en el seu reconeixement funcional ni retributiu, i això ho volem canviar.          

Companyes i companys de l’Escala Intermèdia, des del SEIME-FEPOL us informem d’una victòria important: el Jutjat Contenciós Administratiu nº 13 de Barcelona ha donat la raó a una afiliada nostra, obligant l’Administració a pagar-li 990 euros per 22 dies de docència impartits i no abonats durant el curs bàsic de l’ISPC el 2022.      

                       

  Malgrat la Mesa General de la Funció Pública hagi exclòs de manera expressa al Cos de Mossos d’Esquadra, FEPOL ja venia amb la feina feta. Només cal confirmar-la.     

Des del SEIME-FEPOL us fem arribar un resum dels principals punts tractats a la subcomissió de materials i equipaments del passat 18 de març.                 

      

El SEIME-FEPOL ha triomfat a les eleccions de l’escala intermèdia del Cos de Mossos d’Esquadra. Amb 1.087 vots emesos, 756 companys i companyes ens han donat un suport aclaparador, consolidant-nos com la força majoritària.                        

La FEPOL aconsegueix que el Ministeri de la Seguretat Social estudiï reconèixer els anys treballats en altres cossos policials per a la jubilació anticipada. Un pas clau per dignificar la trajectòria dels mossos provinents de policies locals       

Des del SEIME-FEPOL reforcem el nostre compromís amb la protecció dels nostres afiliats i afiliades incorporant al principal centre mèdic jurídic de l'Estat especialitzat en medicina judicial, dret social i Seguretat Social.            

Necessitem una escala intermèdia valorada i respectada. Per aconseguir-ho, cal iniciar amb urgència noves negociacions que corregeixin aquest greuge econòmic i de reconeixement. El vostre vot és únic i imprescindible per fer realitat totes aquestes fites!              

Els pròxims 13 i 14 de març ens juguem molt més que unes simples eleccions. Ens juguem la consolidació de tot el treball realitzat durant aquesta legislatura: preacords, reunions, comissions i negociacions que han posat les bases per millorar les condicions laborals dels comandaments de l'escala intermèdia. 

Recentment s’ha fet públic un pacte entre els grups parlamentaris del PSOE i Junts per Catalunya referent a una proposta de llei que delegarà competències en matèria d’immigració. Segons aquest acord, els Mossos d’Esquadra prendrem el control de la vigilància i seguretat en ports, aeroports i àrees sensibles, treballant conjuntament amb altres forces policials de l’Estat, i també gestionarem les expulsions de persones estrangeres amb restriccions d’entrada.              

     El passat 26 de febrer va tenir lloc la darrera reunió regional entre els Caps de la Regió Policial de Barcelona, els Serveis d'Administració Regional i les organitzacions sindicals amb representació al Consell de la Policia – Mossos d'Esquadra. Des del sindicat de comandaments de l'Escala intermèdia (SEIME-FEPOL) us fem un resum dels punts tractats             

Una vegada més, ens adrecem a vosaltres amb la responsabilitat i el compromís que sempre han caracteritzat el SEIME-FEPOL. Portem anys defensant els interessos de l’Escala Intermèdia, posant cara, veu i treball constant per defensar els vostres drets i condicions laborals. I volem continuar-ho fent i, per això, necessitem el vostre suport.                  

El passat 26 de febrer de 2025 va tenir lloc la darrera reunió entre els sindicats representatius del cos de mossos d'esquadra, els responsables de la Comissaria General d'Informació (CGINF) i els membres del servei d'administració en la qual s'han debatut i tractat diverses qüestions que són d'especial interès pels membres de l'especialitat i que afecten l'escala intermèdia:. A continuació, es detallen els punts principals exposats             

          

     

   Vàrem celebrar la reunió amb el Cap i el Sots Cap del Centre de Comandament de la Prefactura ,els serveis d'administració i les organitzacions sindicals. Us traslladem els punts més importants .        

Des de la nostra organització sindical volem denunciar la situació de discriminació i manca de mobilitat que pateixen els tècnics de suport no policial i els efectius del cos en segona activitat. Actualment, aquests professionals no tenen cap mecanisme efectiu o resolutiu per apropar-se al seu domicili en cas de necessitat. Per aquest motiu, reclamem una sèrie de mesures correctores que garanteixin la igualtat d’oportunitats i una gestió més eficient dels recursos humans dins del cos.          

Reconeixement de llocs de treball i aplicació del complement de responsabilitat: una reivindicació pendent          

Estat actual del pas del grup C1 al B                 

Ahir, vàrem celebrar l'última sessió ordinària del Consell de la Policia del Cos de Mossos d’Esquadra, trobant-nos en un moment clau abans de les pròximes eleccions sindicals. Us exposem els punts més rellevants.         

Us informem que el passat dilluns 27 de gener es va donar pas a l’inici del procés electoral per a les eleccions de persones representants del cos de Mossos d'Esquadra al Consell de la Policia – Mossos d'Esquadra i determinació d'organitzacions sindicals representatives.